Кадры

Должностная инструкция - это документ, определяющий более подробно, чем трудовой договор, должностные обязанности, права и ответственность конкретного специалиста, условия его работы, требования к его квалификации и образованию. Работодатель обязан ознакомить работника с должностной инструкцией сразу же после заключения трудового договора, а работник должен придерживаться положений инструкции при выполнении служебных обязанностей. Ниже вы найдете примерную должностную инструкцию автоэлектрика.
Должностная инструкция автомеханика определяет должностные обязанности, права, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) механика автотранспорта, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на его рабочем месте. Ниже вы найдете примерный образец такой инструкции.
С 1 марта 2023 года изменены принципы оплаты проезда вахтовиков к месту работы и обратно.
В бланк трудовой книжки внесены изменения. Сегодня рассмотрим нововведения и расскажем, как правильно вести трудовые книжки в 2023 году.
В статье рассмотрим порядок получения больничного листа в 2023 году и формулы расчета суммы — с учетом актуального МРОТ, а также минимального и максимального значений размера пособия.
Роструд разъяснил, что индексировать зарплату своим сотрудникам должны все работодатели без исключения, и напомнил об ответственности за отказ от индексации.
Отчет о принятии решения о ликвидации организации в центр занятости полагается представлять по месту фактического осуществления трудовой деятельности работниками.
В течение календарного года кадровому специалисту предстоит сдать немало отчетов. Ежегодно формы отчетов и сроки их сдачи меняются. Рассмотрим кому, какие отчеты и в какие сроки необходимо направлять, чтобы избежать штрафных санкций.
Работоспособность пожарной сигнализации проверяется организацией, с которой заключен договор на обслуживание сигнализации. Этот документ подтвердит, что владелец оборудованного сигнализацией поммещения соблюдает нормы пожарной безопасности.
Суды решили, что если сотрудник работал во время больничного, ему положена зарплата, а не пособие по временной нетрудоспособности.