Приказ на отпуск без содержания для заключения брака
05.11.2021
0
Отпуск без сохранения заработной платы до 5 календарных дней гарантировано предоставляется по желанию работника (ст. 128 ТК РФ). На больший срок он может быть предоставлен по согласованию между работником и нанимателем. Он оформляется приказом на отпуск без содержания для заключения брака в произвольной форме или с применением унифицированного бланка №Т-6.
Образец приказа на отпуск без содержания для заключения брака
Проверено экспертом
Отпуск в связи с бракосочетанием должен быть предоставлен по заявлению работника на срок до 5 дней. Более длительный период отдыха возможен по согласованию между сторонами трудового договора. Отпуск в связи с заключением брака оформляется приказом по унифицированной форме № Т-6 или на произвольном бланке.
Оставить комментарий
